3月17日，“2019德（dé）邦快递（dì）金星快递员荣誉盛典”在北京雁栖湖（hú）国际会（huì）展中心开幕（mù）。德（dé）邦快递董（dǒng）事长崔（cuī）维星亲（qīn）手向234名服务品质绩效考核最优的金星（xīng）快递员（yuán），颁发金星勋章奖和总价值为2340万元的金砖年终奖（jiǎng）。

     “快递员兄弟们（men）你（nǐ）们辛苦了，你们都是德（dé）邦快（kuài）递的英（yīng）雄（xióng），你们都是德邦快递（dì）的（de）脊梁，“德邦快（kuài）递（dì）董（dǒng）事长（zhǎng）崔维星在颁奖（jiǎng）仪式上（shàng）说（shuō），”大件快递就是德邦快递的命，送货上楼就（jiù）是大件快（kuài）递（dì）的命根子，也是德邦快递的命根（gēn）子，我们大家一起努力，排除万难，创造德邦快递的奇迹！“

金砖奖一（yī）周（zhōu）年 激励效果显现

所谓金星快递员，是指连续12个月绩效考核都能达到德邦快递五星（xīng）级标（biāo）准的快（kuài）递员，其考（kǎo）核指标包括零投诉、时效快、运费（fèi）合理，包装合格等20余项（xiàng）。作为中（zhōng）国大件快递市场的开创者，德邦快递收发的快递在体积和重（chóng）量上大（dà）都远超传统小件快递公（gōng）司，而且（qiě）要求做到“上至60公斤（jīn），100%免（miǎn）费上楼”。这对一线快递（dì）员的综合服（fú）务能力提出了极高的（de）要求，也更加突显了“金星快递员”这一荣誉的（de）来之不易。                                             

 中国快递（dì）协会会长（zhǎng）高宏峰（fēng）在致辞中高度称赞了（le）德邦快递的这一奖励机（jī）制。他（tā）表（biǎo）示，过去这么多年，全（quán）社会讲善待快递小哥（gē）、要提高快递（dì）小哥的地位，但（dàn）是整体上机（jī）制（zhì）还是不健全。德邦（bāng）快递给（gěi）予快递员（yuán）这样的重（chóng）奖，给全行业带（dài）了一（yī）个好头。

 在（zài）去年的德邦快递年会上，崔维星曾将总价值820万（wàn）元的（de）金砖（zhuān）奖励（lì）给82名优秀的快递员（yuán），并当场宣布，新（xīn）的一年“我们的（de）奖金（jīn）将要翻倍”。